Peran Pemimpin Pemuda dalam Membentuk Komitmen Melayani pada Orang Muda

Authors

  • Winda Novita Warouw Universitas Klabat
  • Juwinner Dedy Kasingku Universitas Klabat

DOI:

https://doi.org/10.53299/jppi.v4i3.734

Keywords:

pemimpin pemuda, komitmen melayani, orang muda

Abstract

Di tengah perkembangan yang pesat dalam dunia teknologi saat ini, pendidikan harus mencakup pengembangan intelektual, mental, sosial, dan kerohanian terutama di dalam Pendidikan Agama Kristen (PAK). PAK sangat penting dalam membentuk keyakinan moral dan karakter generasi muda, apalagi dengan meningkatnya krisis karakter dan moral saat ini. Tujuan penelitian ini dilakukan adalah untuk mengetahui peran dari pemimpin pemuda dalam membentuk komitmen melayani dari orang muda. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif-deskriptif dengan menggunakan studi kepustakaan untuk menguji keterlibatan pemimpin pemuda dalam komitmen melayani di gereja. Insturmen penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah dokumentasi dengan teknik yang digunakan ialah menganalisa dokumen seperti artikel jurnal dan dokumen yang berhubungan dengan topik. Hasil menunjukkan bahwa pemimpin yang menerapkan gaya kepemimpinan pelayan dapat meningkatkan keterlibatan pemuda dalam pelayanan. Karakteristik pemimpin yang melayani yang meliputi empati, mendengarkan secara aktif, dan pengembangan anggota secara signifikan meningkatkan komitmen pelayanan. Gereja perlu melakukan inovasi-inovasi strategis untuk memberikan solusi terhadap permasalahan yang dihadapi generasi muda dan mengajak mereka terlibat aktif dalam kegiatan gereja. Pentingnya strategi-strategi yang dapat digunakan oleh pemimpin yang melayani dalam menumbuhkan komitmen generasi muda untuk hidup dan bertindak sesuai nilai-nilai Kristiani, dengan disesuaikan dengan kebutuhan para orang muda, sehingga pada akhirnya dapat membentuk komitmen melayani, setia, serta aktif dalam setiap pelayanan.

References

Aij, K. H., & Rapsaniotis, S. (2017). Leadership requirements for Lean versus servant leadership in health care: a systematic review of the literature. Journal of Healthcare Leadership, Volume 9, 1–14. https://doi.org/10.2147/JHL.S120166

Aminudin, M. (2024). Remaja malang tewas dikeroyok gegara logo silat, 10 orang jadi tersangka. Detikjatim. https://www.detik.com/jatim/hukum-dan-kriminal/d-7539739/remaja-malang-tewas-dikeroyok-gegara-logo-silat-10-orang-jadi-tersangka

Arifati, W. (2023). Bkkbn: 60 persen remaja usia 16-17 tahun di indonesia lakoni seks pranikah. SPOS News.

Bakry, B., & Syamril, S. (2021). Pengaruh servant leadership terhadap nilai kinerja guru. Jurnal Manajemen Dan Supervisi Pendidikan, 5(1), 24. https://doi.org/10.17977/um025v5i12020p298

Blanchard, K., & Broadwell, R. (2018). Servant Leadrship ini Action. BPK Gunung Mulia.

Canavesi, A., & Minelli, E. (2022). Servant leadership: a systematic literature review and network analysis. Employee Responsibilities and Rights Journal, 34(3), 267–289. https://doi.org/10.1007/s10672-021-09381-3

Carmiasih, C., & Fitriaty, F. (2022). Pengaruh pelatihan pegawai terhadap kualitas pelayanan dimediasi komitmen organisasi pada juru pelihara dan satuan pengamanan (satpam) di kawasan cagar budaya muara jambi. Jurnal Manajemen Terapan Dan Keuangan, 11(03), 541–651. https://doi.org/10.22437/jmk.v11i03.18001

Elvianes, D., & Hutagalung, S. (2024). Membangun komunitas penginjilan yang dinamis melalui pemimpin gereja yang visioner di gereja masehi advent hari ketujuh dharmahusada indah surabaya berdasarkan matius 28:19. JIIP - Jurnal Ilmiah Ilmu Pendidikan, 7(4), 4124–4130. https://doi.org/10.54371/jiip.v7i4.2617

Fadli, M. R. (2021). Memahami desain metode penelitian kualitatif. HUMANIKA, 21(1), 33–54. https://doi.org/10.21831/hum.v21i1.38075

Gainau, M. S., Tabuni, S., Kapojos, S. M., Abineno, F. O., Balle, V., Usboko, M., & Sweweli, V. (2023). Mengatasi tantangan era disrupsi: pelatihan kepemimpinan kristen yang berkarakter di gpdi jemaat efata kampung ayapo. Jurnal PKM Setiadharma, 4(3), 157–166. https://doi.org/10.47457/jps.v4i3.412

Goni, N., Frans, N., & Kasingku, J. D. (2023). Komitmen Dalam Pelayanan Sebagai Seorang Pemimpin. JISIP : Jurnal Ilmu Sosial Dan Pendidikan, 7(2), 1537–1546. https://doi.org/10.58258/jisip.v7i2.4965

Halim, M., & Umaroh, R. (2024). Kepemimpinan melayani dan komitmen afektif pada perubahan di perguruan tinggi indonesia: model mediasi kepemilikan psikologikal. Jurnal Teknik Industri Terintegrasi, 7(1), 241–253. https://doi.org/10.31004/jutin.v7i1.24888

Hasanah, R., & Maharani, C. (2022). Faktor-faktor yang berhubungan dengan kinerja perawat. Indonesian Journal of Public Health and Nutrition, 2(1), 75–82. https://doi.org/10.15294/ijphn.v2i1.51411

Heryanto, H. (2020). Peran pemimpin gereja dalam kepemimpinan pelayanan kaum muda masa kini. HARVESTER: Jurnal Teologi Dan Kepemimpinan Kristen, 5(1), 59–72. https://doi.org/10.52104/harvester.v5i1.21

Indartinah, S., Syah, T. Y. R., Rojuaniah, R., Hafidz, I. L. H., & Azizah, F. N. (2023). Pengaruh kepemimpinan paternalistik dan kepemimpinan melayani terhadap kepuasan kerja dan komitmen organisasi : peran mediasi persepsi skala politik organisasi. Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA), 7(3), 258–286. https://doi.org/10.31955/mea.v7i3.3339

Josua, A., Hendriks, A. C., & Hutagalung, S. (2023). Estafet Kepemimpinan dan Kontestasi Ibadah: Menelisik Partisipasi Orang Muda dalam Aktivitas Eklesiastik. JURNAL TERUNA BHAKTI, 5(2), 259. https://doi.org/10.47131/jtb.v5i2.136

Kasingku, J. D., & Sanger, A. H. F. (2023). Peran pendidikan agama dalam membentengi remaja dari pergaulan bebas. Jurnal Educatio FKIP UNMA, 9(4), 2114–2112. https://doi.org/10.31949/educatio.v9i4.6061

Kasingku, J., & Sanger, A. H. F. (2023). Pengaruh pendidikan karakter terhadap moralitas remaja di era digital. Pendas: Jurnal Ilmiah Pendidikan Dasar, 8(2), 6096–6110. https://doi.org/10.23969/jp.v8i2.10220

Khan, M. M., Mubarik, M. S., Ahmed, S. S., Islam, T., & Khan, E. (2022). The contagious servant leadership: exploring the role of servant leadership in leading employees to servant colleagueship. Leadership & Organization Development Journal, 43(6), 847–861. https://doi.org/10.1108/LODJ-06-2021-0305

Lumintang, J. (2020). Gagasan dan Praktik Kepemimpinan SIKIP. STT IKAT.

Merdiaty, N., Aldrin, N., & Runtu, D. Y. N. (2019). Role of servant leadership on quality of work life (QWL) and work conflict with adversity quotient as mediator. International Journal of Research in Business and Social Science (2147- 4478), 8(6), 88–95. https://doi.org/10.20525/ijrbs.v8i6.523

Meron, M., Ardi, A., & Berlianto, M. P. (2023). Eksplorasi model pengaruh kepemimpinan pelayan, keterikatan pegawai, pemberdayaan, terhadap komitmen Organisasi dalam yayasan xyz. JIIP - Jurnal Ilmiah Ilmu Pendidikan, 6(2), 896–908. https://doi.org/10.54371/jiip.v6i2.1293

Mubarok, H. (2020). Principal leadership (kepemimpinan Kepala sekolah). Leadership:Jurnal Mahasiswa Manajemen Pendidikan Islam, 1(2), 174. https://doi.org/10.32478/leadership.v1i2.444

Mujahidah, N., & Wulansari, N. (2021). Kepemimpinan kontigensi dan implementasinya di lembaga pendidikan. JURNAL PENDIDIKAN ISLAM AL-ILMI, 4(2), 190. https://doi.org/10.32529/al-ilmi.v4i2.1166

Mukhlis, M. (2022). Mengenal servant leadership. BPSDM Sulawesi Selatan.

Mwanzwii, F. K., & Kising’u, T. (2022). Pastoral leadership styles and church growth in mombasa county, kenya. Strategic Journal of Business & Change Management, 9(4). https://doi.org/10.61426/sjbcm.v9i4.2461

Nole, O. A., & Balleo, F. D. C. (2024). A christian leadership review on youth self-leadership and self-efficacy relations. KINAA: Jurnal Kepemimpinan Kristen Dan Pemberdayaan Jemaat, 5(1), 31–50. https://doi.org/10.34307/kinaa.v5i1.165

Nugroho, S. P., & Amirudin, R. U. (2022). Apakah incremental innovation dan internal motivation mampu memediasi pengaruh ethical leadership terhadap kinerja karyawan? (studi empiris ikm di kabupaten klaten). Jurnal Penelitian Ilmu-Ilmu Sosial, 3(1), 21–37. https://doi.org/10.23917/sosial.v3i1.618

Paulus, S. R., Binilang, B. B., & Selanno, S. (2021). Karakteristik kepemimpinan melayani. Jurnal Ilmiah Wahana Pendidikan, 7(5), 1–13. https://doi.org/10.5281/zenodo.5358336

Prajogo, N. S. (2019). Implementasi kepemimpinan gembala yang melayani berdasarkan 1 Petrus 5:2-10 di kalangan gembala ejmaat gereja bethel indonesia se-jawa tengah. HARVESTER: Jurnal Teologi Dan Kepemimpinan Kristen, 4(1), 1–21. https://doi.org/10.52104/harvester.v4i1.5

Qiu, S., & Dooley, L. (2019). Servant leadership. Leadership & Organization Development Journal, 40(2), 193–212. https://doi.org/10.1108/LODJ-04-2018-0148

Rakhma, M. T., Nur Fadhilah, S. N., Zhillani, F. M., & Yulianita, N. (2022). Gaya kepemimpinan dalam dilema etis. Jurnal Common, 6(1), 43–59. https://doi.org/10.34010/common.v6i1.7458

Ramadhani, S., Ardiana, A., Kurniawan, D. E., Purwandari, R., & Muhammad Nur, K. R. (2023). Hubungan quality of nursing work life dengan komitmen organisasi perawat dalam pelaksanaan asuhan keperawatan di ruang rawat inap rumah sakit tingkat III baladhika husada jember. Jurnal Perawat Indonesia, 7(2), 1443–1451. https://doi.org/10.32584/jpi.v7i2.1671

Saledok, J., Parinsi, N., & Labito, A. M. (2023). Analisis kemauan pemuda untuk memimpin ibadah di jemaat filadelfia babang. TEVUNAH: Jurnal Teologi Dan Pendidikan Kristen, 1(2), 137–150. https://doi.org/10.59361/tevunah.v1i2.14

Saleem, S., Tourigny, L., Raziq, M. M., Shaheen, S., & Goher, A. (2022). Servant leadership and performance of public hospitals: Trust in the leader and psychological empowerment of nurses. Journal of Nursing Management, 30(5), 1206–1214. https://doi.org/10.1111/jonm.13622

Shaasha, I. (2021). Servant eladership: implications for human resource practices in a church context and growth: a review of literature. The International Journal of Humanities & Social Studies, 9(10). https://doi.org/10.24940/theijhss/2021/v9/i10/HS2110-042

Silalahi, M., Sagala, R. W., & Hendriks, A. (2022). Analisis filosofis pentingnya pelatihan penginjilan untuk menumbuhkan minat menginjil anggota jemaat gereja masehi advent hari ketujuh berdasarkan 2 timutius 4:5. Jurnal Ilmiah Wahana Pendidikan, 8(23), 161–175. https://doi.org/10.5281/zenodo.7388437

Simangunsong, M. Z., & Hermanto, Y. P. (2023). Strategi pembinaan pemimpin berkarakter kristen sebagai upaya gereja mempersiapkan generasi muda menghadapi bonus demografi 2030. Didache: Journal of Christian Education, 4(2), 208–224. https://doi.org/10.46445/djce.v4i2.727

Su, W., Lyu, B., Chen, H., & Zhang, Y. (2020). How does servant leadership influence employees’ service innovative behavior? The roles of intrinsic motivation and identification with the leader. Baltic Journal of Management, 15(4), 571–586. https://doi.org/10.1108/BJM-09-2019-0335

Tafonao, T. (2018). Peran gembala sidang dalam mengajar dan memotivasi untuk melayani terhadap pertumbuhan rohani pemuda. Evangelikal: Jurnal Teologi Injili Dan Pembinaan Warga Jemaat, 2(1). https://doi.org/10.46445/ejti.v2i1.85

Telaumbanua, A. (2018). Peranan guru pendidikan agama kristen dalam membentuk karakter siswa. FIDEI: Jurnal Teologi Sistematika Dan Praktika, 1(2), 219–231. https://doi.org/10.34081/fidei.v1i2.9

Widiyanto, M. A., & Zebua, Y. (2022). Implikasi kepemimpinan melayani dalam pelayanan gereja terhadap peningkatan spiritualitas umat. Jurnal Ilmiah Religiosity Entity Humanity (JIREH), 4(1), 70–81. https://doi.org/10.37364/jireh.v4i1.83

Wirano, Y. I., & Panggara, R. (2022). Strategi peningkatan kualitas pelayanan kaum muda di gereja kemah injil indonesia tenggarong jalan maduningrat. ILLUMINATE: Jurnal Teologi Dan Pendidikan Kristiani, 5(1), 50–64.

Zaini, A. (2024). Indonesia dikatakan darurat seks bebas, ini penyebabnya. RRI.

Downloads

Published

2024-10-01

How to Cite

Warouw, W. N., & Kasingku, J. D. (2024). Peran Pemimpin Pemuda dalam Membentuk Komitmen Melayani pada Orang Muda. Jurnal Pendidikan Dan Pembelajaran Indonesia (JPPI), 4(3), 1267–1279. https://doi.org/10.53299/jppi.v4i3.734